12)+Svenska+Österbottens+Förbund+för+utbildning+och+kultur,+Yrkesakademin+i+Österbotten


 * UTVIDGAD INLÄRNING I ARBETET**

Inlärning i arbetet innebär en mera målinriktad inlärnings- och studieprocess än den traditionella arbetspraktiken, eftersom en del av läroplanens målsättningar för inlärningen förflyttas till arbetslivet. Syftet med detta projekt är att främja ett bredare och mångsidigare utnyttjande av inlärning i arbete vid utvecklandet av studerandenas yrkeskompetens. __**Modell för Utvidgad inlärning i arbetet**__ (vidareutvecklas under hela projekttiden)




 * __Projektansökan Utvidgade inlärningsperioder __** (klicka för att se ansökan)

__**Dokument för arbetslivsperioder för lärare**__ (klicka på dem nedan)



__**Dokument för utbildning av arbetsplatshandledare**__ (klicka på dem nedan)





Spara dokumenten på egen dator och arbeta med dem därifrån.

**Mål** 1. Utveckla handledningsmetoder i samband med perioder av utvidgad inlärning i arbetet (med smarttelefoner)  så att studerande även kan lära av varandra 2. Utveckla bra sätt att förverkliga utvidgad inlärning i arbetet genom att studerande alternerar mellan  arbetsplats och skola (teori + praktik) 3. Möjliggöra arbetslivsperioder för KEX-lärare 4. Utbildning av arbetsplatshandledare

**Målgrupp**
Målgruppen i projektet är studerande (låg eller högpresterande studerande) inom läroplansbaserad yrkesexamen, lärare, speciallärare, studiehandledare, kuratorer och arbetsplatshandledare ingår i målgruppen.

**Åtgärder**
Projektet förverkligas genom följande åtgärder: · personliga studieplaner för samtliga studerande · längre inlärning i arbete perioder · utökad handledning för studerande bl.a. med hjälp av smarttelefoner, handledningscirklar (studerande tar del av varandras  inlärning)

 · arbetslivsperioder för yrkeslärare

· utbildning av arbetsplatshandledare under arbetslivsperioderna · sprider modeller vidare till andra intresserade yrkesläroanstalter i Svenskfinland <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· samarbeta med Optima samt senare utbyta erfarenheter **Prestationer (produkter och tjänster)** <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· broschyr/infoblad till de olika målgrupperna <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· mobila handledningsmodeller <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;"> · arbetsplatskartläggningar <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· rapporter <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; font-size: 75%;">· digital modell ** Förväntade effekter ** <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· antalet studerande som slutför sina studier ökar <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; line-height: 1.5;">· antalet studeranden som efter avlagd examen har arbetsplats ökar <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· antal studeranden som efter avlagd examen studerar vidare inom det tredje stadiet ökar <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· inlärning i arbete kvalitetssäkras <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· ett närmare samarbete mellan arbetsplatser och YA leder till att regionens och näringslivets behov <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; line-height: 1.5;">beaktas i högre grad vid <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif; line-height: 1.5;"> planeringen av yrkesutbildningen <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">· övriga yrkesläroanstalter har möjlighet att ta del av TOP Laaja nätverkets modeller


 * __Rapport från jämförande utvärdering 2011__**



**Kontaktuppgifter:** <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">Thomas Fant

<span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">projektplanerare/-ledare <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">Yrkesakademin i Österbotten <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">Enheten i Gamla Vasa <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">Kungsgårdsvägen 37A <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">65 380 VASA <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">tfn 050-407 00 50 <span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">e-post: thomas.fant@yrkesakademin.fi

<span style="font-family: Arial,Helvetica,sans-serif;">[|www.yrkesakademin.fi]